RELACYJNE DETERMINANTY POZIOMU ZADOWOLENIA PRACOWNIKÓW Z PRACY

Agnieszka Izabela Baruk · Lodz University Press · 2014

Testo completo ad accesso aperto

Lettura rapida. Controlla i dati essenziali della risorsa e accedi al contenuto con il pulsante principale. La scheda mostra solo le informazioni necessarie per identificare, citare e aprire l’opera.

Autore / responsabile

Agnieszka Izabela Baruk

Editore

Lodz University Press

Anno

2014

ISSN

0208-6018

ISSN

0208-6018

Lingua

Inglés

Accesso alla risorsa

Apri il contenuto dall’opzione principale o scegli un’altra fonte disponibile.

DOAJ DOAJ Articles

Entrar por DOAJ

Accesso principale

Testo completo ad accesso aperto

Texto completo identificado como acceso abierto.

Apri testo

Riepilogo

Descripción general del contenido del recurso.

W artykule przedstawiono zagadnienia związane z poziomem zadowoleniem pracowników z pracy w konkretnej firmie w kontekście relacyjnym. Na podstawie wyników badań pierwotnych stwierdzono, że poziom zadowolenia zależy przede wszystkim od sposobu traktowania pracowników przez przełożonych. Relacje wertykalne mają zatem większe znaczenie w odniesieniu do odczuwania zadowolenia niż relacje horyzontalne. Należy także podkreślić, że oba typy relacji wewnątrzorganizacyjnych silniej determinują poziom zadowolenia niż relacje zewnętrzne, które w hierarchii analizowanych determinant relacyjnych odgrywały relatywnie najmniejszą rolę.

Come citare

Elegí el formato que necesitás y copiá la referencia al portapapeles.

APA 7

Baruk, A. I. (2014). RELACYJNE DETERMINANTY POZIOMU ZADOWOLENIA PRACOWNIKÓW Z PRACY. https://czasopisma.uni.lodz.pl/foe/article/view/225

MLA

Baruk, Agnieszka Izabela. "RELACYJNE DETERMINANTY POZIOMU ZADOWOLENIA PRACOWNIKÓW Z PRACY." 2014. https://czasopisma.uni.lodz.pl/foe/article/view/225.

Chicago

Baruk, Agnieszka Izabela. 2014. "RELACYJNE DETERMINANTY POZIOMU ZADOWOLENIA PRACOWNIKÓW Z PRACY.". https://czasopisma.uni.lodz.pl/foe/article/view/225.

Harvard

Baruk, A. I. 2014, RELACYJNE DETERMINANTY POZIOMU ZADOWOLENIA PRACOWNIKÓW Z PRACY, Lodz University Press, available at: https://czasopisma.uni.lodz.pl/foe/article/view/225 [Accessed 5 Aug. 2026].

Condividi e stampa

Salva la scheda, copia il link permanente o stampala in PDF.

Esporta riferimento

Esporta il record nei formati più comuni per usarlo con un gestore bibliografico.

RIS BibTeX

Dettagli della risorsa

Informazioni bibliografiche utili per verificare che sia il materiale corretto.

Titolo: RELACYJNE DETERMINANTY POZIOMU ZADOWOLENIA PRACOWNIKÓW Z PRACY

Autore / collaboratori: Agnieszka Izabela Baruk

Editore: Lodz University Press

Anno di pubblicazione: 2014

ISSN: 0208-6018

ISSN: 0208-6018

Lingua: Inglés