Modelo participativo estratégico para la gestión de la formación de recursos humanos en empresas estatales angolanas de telecomunicaciones : caso Movicel/Cabinda
Casimiro Lubalo, Francisco · Editorial Universitaria · 2008
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Casimiro Lubalo, F. (2008). Modelo participativo estratégico para la gestión de la formación de recursos humanos en empresas estatales angolanas de telecomunicaciones: caso Movicel/Cabinda. Editorial Universitaria. https://nodovox.com/record.php?id=443028
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Casimiro Lubalo, F. 2008, Modelo participativo estratégico para la gestión de la formación de recursos humanos en empresas estatales angolanas de telecomunicaciones: caso Movicel/Cabinda, Editorial Universitaria, available at: https://nodovox.com/record.php?id=443028 [Accessed 29 Jun. 2026].
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- Título
- Modelo participativo estratégico para la gestión de la formación de recursos humanos en empresas estatales angolanas de telecomunicaciones : caso Movicel/Cabinda
- Autor / colaboradores
- Casimiro Lubalo, Francisco
- Editorial
- Editorial Universitaria
- Año de publicación
- 2008
- ISBN
- 9789591606617
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