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Tipos de recurso: Libro electrónico Artículo Revista Tesis Capítulo
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Factors influencing the retention of administrative employees at a public technical and vocational education and training college
Artículo
Acceso institucional disponible Artículo DOAJ
Factors influencing the retention of administrative employees at a public technical and vocational education and training college
Siboniso Mokoena et al · AOSIS · 2026 · ISSN 2413-1903
Orientation: South African higher education institutions, including technical and vocational education and training (TVET) colleges, face persistent challenges in retaining skilled employees, with turnover intentions un...
LCC TENDOk1hbmFnZW1lbnQuIEluZHVzdHJpYWwgbWFuYWdlbWVudA~~; LCC:BusinessIdioma eng
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Institucional
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Improving employment retention at a North West province nursing college: Perceptions of nurse educators
Artículo
Acceso abierto Artículo DOAJ
Improving employment retention at a North West province nursing college: Perceptions of nurse educators
Ernest H. Mbolongwe et al · AOSIS · 2026 · ISSN 1025-9848
Background: High nurse educator turnover rates necessitate the need for nursing colleges to explore the retention of nurse educators. The views of nurse educators were sought to generate contextually informed insight in...
LCC LCC:Public aspects of medicineIdioma afr
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Open Access
Disponible en línea Ficha bibliográfica
Executive coaching: A strategic tool for retaining talent and bridging the senior–middle leadership gap
Artículo
Acceso abierto Artículo DOAJ
Executive coaching: A strategic tool for retaining talent and bridging the senior–middle leadership gap
Michelle E. Strickland et al · AOSIS · 2026 · ISSN 1683-7584
Orientation: This study explored how executive coaching can strengthen emotionally intelligent leadership behaviours and improve collaboration between senior and middle-level leaders in a South African engineering organ...
LCC TENDOlBlcnNvbm5lbCBtYW5hZ2VtZW50LiBFbXBsb3ltZW50IG1hbmFnZW1lbnQ~Idioma eng
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Open Access
Disponible en línea Ficha bibliográfica
Determinants of kitchen staff turnover in Cape Town central business district restaurants: A quantitative study
Artículo
Acceso abierto Artículo DOAJ
Determinants of kitchen staff turnover in Cape Town central business district restaurants: A quantitative study
Athi Ntwakumba et al · AOSIS · 2026 · ISSN 1683-7584
Orientation: The South African hospitality industry is highly dependent on skilled kitchen staff, yet it continues to experience persistent turnover that disrupts operational efficiency, service quality, and profitabili...
LCC TENDOlBlcnNvbm5lbCBtYW5hZ2VtZW50LiBFbXBsb3ltZW50IG1hbmFnZW1lbnQ~Idioma eng
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Open Access
Disponible en línea Ficha bibliográfica